[社](1)ルートセールス　(2)整備士・サービスエンジニア

(1)既存の取引先であるゼネコンや工務店 などのお客さまに、建設機械のレンタルを 提案(2)商品の点検・整備、レンタル先を訪問 しての定期点検、故障が起きたときの不具 合対応など 事業内容 土木・建築・産業関連機械を中心としたレ ンタル等

【年収例】500万円／30代主任（月給29万円＋諸手当＋賞与）、600万円／30代管理職（月給38万円＋諸手当＋賞与）、750万円／40代統括マネージャー（月給45万円＋賞与） ＜大企業の安心感＞ 東証一部上場の三菱商事グループなので将来への不安は一切なし。 ＜賞与が途切れたことはありません＞ 幾度となく不景気を乗り越えてきました。バブル崩壊、リーマンショックのときも、一度も途切れることなく、安定した額の賞与を社員に還元。2020年も、年間3.6ヶ月を支給しています。 ＜残業は1日1時間前後＞ 「毎日夜遅くまで仕事が続いて辛い」などの状況とは無縁。残業は1日1時間～1時間30分。「転職して、家族との時間が増えました」と話す転職者も多いです。 ＜“これまで”は一切関係なし＞ 「転職回数が多くてどうしよう…」 「ブランクありでも大丈夫？」 という方も大歓迎！活躍するスタッフの多くは未経験からの転職者が大半です！